Learning

Almega står inför en arbetsmarknad i snabb förändring. Digitalisering, automatisering och AI omformar arbetsuppgifter i grunden – samtidigt som medlemmarna förväntar sig mer datadriven och proaktiv rådgivning. För att möta framtiden valde Almega, tillsammans med &Partners, att genomföra en omfattande kompetenskartläggning som nu blivit ett avstamp för långsiktig utveckling.

Uppsala universitet har tagit ett djärvt kliv in i framtiden. Genom att ge fler än bara några få utvalda en gemensam grund inom AI vill man undvika kompetensklyftor och skapa likvärdiga förutsättningar för alla. Men hur lyckas man utbilda över 800 personer i AI, och få det att fungera i praktiken? Läs mer om samarbetet med &Partners AI-strateg Frida Mangen – och om hur mod och struktur kan demokratisera AI på ett universitet.